(Senior) Netzplaner Access (m/w/d)

Deutsche Giga Access

An unserem DGA Standort in 45307 Essen suchen wir ab sofort einen (Senior) Netzplaner Access (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung.

Deine Aufgaben

  • Entwicklung, Konfiguration und Optimierung unserer Access-Netzwerkinfrastruktur
  • Kreative und integrale Planung von Ortsanbindungen über Glasfaser
  • Teamübergreifende Abstimmungen in gemeinsamen Workshops
  • Erstellen von Anbindungskonzepten zur Beantwortung von folgenden Punkten:
    • Wie können bestehende Glasfasern der DGA genutzt werden, um weitere Gebiete anzuschließen?
    • Wie kann die DGA mit anderen Netzbetreibern kooperieren, um deren Infrastruktur für Anbindungen von DGA Gebiete zu nutzen?
    • Welche innovativen Systeme (z.B. DWDM/CWDM) können eingesetzt werden, um die Glasfaser noch produktiver zu nutzen?
    • Welche Hindernisse können bei der Anbindung der Gebiete auftreten (notwendige Genehmigungen bei Eisenbahntrassen, etc.)?
    • High-level Planung (Birdview) und gesamtheitliche Netzplanung für die Anbindung neuer Gebiete vor technischen und kommerziellen Hintergründen
  • Beratung bei technischen Fragestellungen zur Backboneplanung

 

Unsere Anforderungen:

  • Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Nachrichtentechnik/ Telekommunikation, oder belegbare Praxiserfahrung in den genannten Bereichen.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in Planung FTTx Netzwerkstrukturen wünschenswert
  • Kenntnisse im Bereich LWL-Übertragungstechnik (GPON, XGSPON, DWDM, CWDM)
  • Out-of-the-box Denken und schnelles Finden von kreativen Ansätzen (konzeptionelle Denkweise)
  • Hohe Kommunikationsbereitschaft
  • Idealerweise Erfahrung in der Planung und dem Betrieb von zukunftsfähigen Breitbandnetzen
  • Ausgeprägte Hands-on-Mentalität sowie eine Selbstständige Arbeitsweise
  • verhandlungssicheres Deutsch (C1), Englischkenntnisse (B1/ B2) in Wort und Schrift

 

Deine Vorteile:

  • Ein attraktives Vergütungspaket, welches ein Fixgehalt, sowie auch einen variablen Gehaltsbestandteil enthalten kann
  • Optional einen angemessenen Firmenwagen mit privater Nutzung
  • Sehr großzügige Homeoffice und Mobile-Work Regelung mit flexiblen Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit
  • Ein dynamisches Team, wo Teamspirit großgeschrieben wird. – Hands-On Mentalität auf allen Ebenen
  • Großer, eigener Verantwortungsbereich mit hohem Gestaltungs- und Entwicklungsfreiraum
  • Angebot von einer BAV (Betrieblicher Altersvorsorge) als Entgeltumwandlung
  • Sehr flache Hierarchien mit intensiver Zusammenarbeit mit der C-Level Ebene
  • Angebot eines E-Bike-Leasings als Entgeltumwandlung
  • Ein individuelles Weiterbildungsangebot

 

Schicke uns deine Bewerbungsunterlagen per Email, inkl. Lebenslauf, Zeugnisse, frühestmöglichen Eintrittstermin und einer Gehaltsvorstellung.

Kontakt:

DGA Recruiting Team
Human Resources
Deutsche Giga Access GmbH
Zeche Katharina 2
45307 Essen

Mail: jobs@dga-gmbh.com
Telefon: 0201 – 2176711

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